人力资源
岗位职责:
任职资格:
岗位职责:
1、负责组织落实老产品改造设计,负责编制定型产品的工装准备计划和生产技术准备计划,负责确定工艺流程,审核生产加工明细和材料定额;
2、负责生产过程中在技术方面的指导并进行工艺技术上的监控;
3、负责组织实施新技术、新材料的研究开发和一切应用,执行新技术政策,加强技术管理,提高技术水平;
4、负责提出所承担设计项目先进、合理、经济的设计方案;
5、协助在新产品设计和生产过程中,应用和推广新技术、新工艺、新材料;
6、产品图纸的工艺审查、分析,产品工装工艺图纸的整图、改进;
7、分析产品的工艺、确定工艺流程。负责组织根据生产规模的扩大和产品种类的增加,提出设备和配置要求以及设备管理场所的工艺布局设计;
8、负责重大工艺技术改进方案,并参加重大技术攻关。负责编制和审定产品工艺方案和调整工艺布局并进行生产工艺技术准备指导;
9、技术文件输出
吉林省金越交通装备股份有限公司,拥有二个厂区,分别位于宽城区兰家大街3950号,高新区超越大街288号,占地面积7万平方米,建筑面积4.5万平方米。公司现有职工530人,其中管理人员94人。2012年底,公司总资产为23.5亿元,完成产值1.63亿元,实现利润3482.6万元,缴纳税金1225.8万元。
该公司目前是国内外轨道客车生产厂家的主要配套供货生产企业。通过了ISO 14001环境管理体系认证、ISO 18001职业健康安全体系认证、IS09001质量管理体系认证。主要产品有座椅、卧铺、折棚风挡(贯通道)、整车内装、不锈钢制品等。年产15万张座椅及2万套风挡。现已成为北车集团、南车集团、加拿大庞巴迪集团、法国阿尔斯通集团、澳大利亚EDI公司和庞巴迪公司在长春和青岛合资公司等的产品供应商。产品应用在国内干线铁路以及北京、上海、天津、广州、深圳、重庆、沈阳、大连、成都、长春等城市轨道客车项目上,还远销澳大利亚、加拿大、美国、阿根廷、摩洛哥、英国、比利时、德国、法国、乌兹别克斯坦、伊朗、孟加拉、巴基斯坦等国家。
该公司拥有专业的设计研发队伍,采用CAD/CAM二维设计软件和Solidworks、Catie等三维设计软件及ANSYS线性分析等软件,根据不同用户的要求,在设计中充分融合美学及人体工程学原理。公司能够独立设计研发轨道客车的座椅、卧铺等内饰产品及风挡产品,并获得了国家多项产品的设计发明专利,已实现了产品模块化的设计理念。至2012年末,公司共拥有国家专利19项,其中发明专利1项,外观设计专利1项。
2010年获得国家高新技术企业证书。2010年被批准为吉林省百户上市重点扶持企业。2011年被长春市科技局评为知识产权示范企业。2012年被吉林省信用评价中心评为AAA信用企业。2013年1月,经中国证监会吉林监管局审查进入辅导备案登记。
行业:生产/加工/制造/仪表设备
规模:500-999人
性质:股份制企业
地 址:吉林省长春市宽城区兰家镇兰家大街3950号 吉林省长春市高新区超越大街288号